Bolivia - ENCUESTA TRIMESTRAL DE EMPLEO, 1er Trimestre 2009.
ID del Estudio | BOL-INE-ETE-I-2009 |
Año | 2008 |
País | Bolivia |
Productor(es) | Unidad de Estadísticas e Indicadores Sociales - Instituto Nacional de Estadística |
Financiamiento | Baskest Fund - BF - Financiamiento de la Operación estadística |
Colección(es) | |
Metadatos | Documentación en PDF |
Creado el | Jan 05, 2015 |
Última modificación | Jan 05, 2015 |
Visitas a la página | 250559 |
Descargas | 5552 |
Recolección de datos
Cronograma de ejecución y recolección de datos
Inicio | Fin | Período/Ciclo/Etapa |
---|---|---|
2008-06 | 2008-12 | Pruebas de consistencia y funcionamiento de los dispositivos PDA para recolección de Información |
2008-12 | 2008-12 | Capacitación de Encuestadores, Supervisores, Actualizadores y Técnicos de Operativo de Campo |
2009-01 | 2009-03 | La recolección de los datos del trimestre I-2009 se realiza con una periodicidad mensual, pero el procesamiento de resultados es trimestral |
Período de referencia de los datos
Inicio | Fin | Período/Ciclo/Etapa |
---|---|---|
2009-01 | Datos correspondientes al I trimestre de la gestión 2009 |
Modo de recolección de datos
Computer Assisted Personal Interview [capi]
Notas sobre la recolección de datos
El INE decidió modernizar sus operativos de campo a través del uso de los PDAs, instrumentos que rescatan la información primaria directamente introducida en formato web, de modo que el trabajo y recolección de la información es mucho más rápido y menos costoso, evita el uso del papel y la transcripción; asimismo la codificación es automática a través de la programación de un sistema operativo.
Cuestionarios
Las características de la Boleta de la Encuesta Trimestral de Empleo I-2009 son:
- Diseño: Dirigido.
- Tipo: Hogares, para la población en edad de trabajar.
- Funcionalidad: semi estructurado (respuestas pre codificadas y abiertas).
La boleta de la ETE I-2009 se divide en las siguientes secciones:
1) Características generales del hogar y sus miembros:
+ Características Socio demográficas: Las características sociodemográficas que se incluyen en la Encuesta son las siguientes: - Sexo y edad, variables para todos los miembros del hogar, - Núcleos familiares y relación de parentesco, - Parentesco: Vínculo o lazo de unión que los miembros del hogar tenían con respecto al jefe/a del hogar,- Núcleo familiar: Unidad que explica, al interior del hogar, los vínculos o relaciones básicas de los miembros entre sí (conyugales y paternales), - Idioma materno e idiomas que habla, investiga el idioma o lengua en la que el miembro del hogar aprendió a hablar en su infancia así como los idiomas o lenguas que habla actualmente, - Auto identificación étnica, se desea saber si existe en el hogar alguna persona, de 10 años o más, que se considere perteneciente a una etnia o pueblo indígena y - Estado civil, situación de cada persona en relación con las leyes o costumbres conyugales del país. Se releva la situación conyugal de hecho y de derecho o legal de los integrantes del hogar de 10 años y más.
+ Formación Educativa: Toma en cuenta características de formación educativa del informante, como ser el nivel de instrucción y analfabetismo del informante.
2) Empleo (para personas mayores o iguales a 10 años):
+ Condición de Actividad: Variables que categorizan el tipo y la situación laboral del informante en el periodo de referencia.
+ Desocupados: Personas mayores o iguales a 10 años que en la semana de referencia no estuvieron ocupados, buscaron trabajo y estuvieron disponibles para realizar alguna actividad.
+ Ocupados.- Características de la Ocupación Principal: Son variables que recopilan la ocupación de la persona y el tipo de actividad económica que realiza y la categoría ocupacional a la que pertenecen.
+ Ingresos del Trabajador Asalariado: Son variables que permiten identificar el nivel salarial del informante asalariado así como las horas de trabajo que destina a esta actividad.
+ Ingresos del trabajador independiente: Son variables que permiten identificar el nivel salarial del informante independiente así como las horas de trabajo que destina a esta actividad..
+ Características de la Ocupación Secundaria: Son variables que identifican las actividades secundarias que realiza el informante, categorizando la misma por tipo de actividad económica, grupo ocupacional y categoría ocupacional.
+ Subutilización de la Mano de Obra (con referencia a la ocupación principal): Son variables que permiten identificar en la persona entrevistada el deseo de trabajar más horas en el mismo empleo o en uno adicional, así como algún motivo para desear cambiar de trabajo.
+ Ingresos no Laborales: Son todas las variables que permiten identificar los ingresos que la persona entrevistada recibe, pero que no procede de su actividad económica principal y secundaria.
Recolector(es) de datos
Nombre | Abreviación | Dependencia |
---|---|---|
Técnicos Regionales de Operativo de campo (Encuestadores, Actualizadores, Supervisores de Actualización, Sensibilizadores y Supervisores de Encuesta) | TROC | Oficinas Regionales y Oficina Central del Instituto Nacional de Estadística |
Direcciones de Área y Oficinas Departamentales | Regionales del INE | Instituto Nacional de Estadística |
Dirección de Estadísticas e Indicadores Sociales | DEIS | Instituto Nacional de Estadística |
Equipo Nacional de la Encuesta Trimestral de Empleo | ETE | Instituto Nacional de Estadística |
Supervisión
La supervisión de la captura de datos, además de emplear un control por el personal encargado en cada etapa de la Encuesta, también utiliza un filtrado sistematizado que garantiza la calidad en el procesamiento final. Estos sistemas se detallan a continuación:
+ Sistema de Captura de Datos, para el levantamiento de la información en campo.
Es el sistema que por medio del uso de las PDA, el encuestador registra la información proveniente del informante en una plantilla electrónica la cual permite (a través de su programación) el registro y secuencia correcta de las preguntas del cuestionario, controlando inconsistencias y errores de llenado.
+ Sistema de Listado de Viviendas, para el cargado de las viviendas seleccionadas producto de la actualización cartográfica.
El trabajo que realiza el actualizador se vale del sistema de Listado de viviendas para contabilizar las viviendas ocupadas pertenecientes a la muestra.
+ Sistema de Asignación de Cargas de Trabajo
Es el sistema que permite la asignación adecuada de las cargas de trabajo para cada encuestador a cargo de su supervisor, es decir, a cada Encuestador se le asigna los "CARIMBOS" los cuales contienen el mapa cartográfico de la UPM asignada y la planilla de Registro de visitas al hogar.
+ Sistema de Conformación de Brigadas para la organización del personal de campo.
Este sistema realiza la conformación de brigadas tanto de actualización como las de encuestas.
+ Sistema de Transferencia de la Información, para el envío de la información recolectada por el personal de campo al servidor central.
El Técnico Regional de Operativo de Campo se ocupa de transmitir la información recopilada por cada encuestador y verificada por el supervisor de encuestas, haciendo uso del Internet para conectarse al Servidor de la ETE para el envío de cada encuesta.
+ Sistema de Consistencia y Control de Calidad, para obtener mejor información
El Sistema permite realizar controles de consistencia de los datos, clasificándolos en: Entrevistas completas, entrevistas incompletas, Temporalmente ausentes, abandonadas, etc.
+ Sistema de Codificación Automática y Asistida, para asignar códigos a la información recabada.
El Dispositivo PDA lleva incorporado la codificación estándar utilizada en el INE para la identificación automática que hace referencia a la codificación de UPM, Departamento, Estrato, municipio, cantón, etc.). La codificación asistida, consiste en asignar códigos de acuerdo a los clasificadores preestablecidos por el INE (CAEB, COB, etc.)
Para mayor detalle referirse a los documentos anexos en Materiales de Referencia Externos: "TROC Final.doc", "Supervisor(4).doc", "Manual del Sistema de Listado de Viviendas (Super Actul).doc", "Manual del Sistema de Asiganción de Cargas de Trabajo (Super Actul).doc", "Manual de Usuario PDA-SICAP (4).doc"